1 Step 1

Évaluation de Candidat

Possède permis de conduire
Possède une voiture
Grille d'Évaluation - Entrevue Agent de Sécurité
Présentation généraleApparence soignée, posture professionnelle, ponctualité
Langage clairUtilise un vocabulaire simple, compréhensible et approprié
Expression claire et conciseRépond de façon structurée, va droit au but
PersonnalitéAttitude positive, courtoisie, calme, assurance
Orientation service à la clientèleSens de l’écoute, empathie,
Motivation pour le posteRaisons de l’intérêt pour le domaine et la compagnie
Disponibilité / Flexibilité horaireCapacité à travailler de soir, la nuit, les fins de semaine, à l'extérieur
Expérience pertinenteAntécédents en sécurité, événementiel ou service à la clientèle
Mise en situation :

Contexte : Tu es affecté à la surveillance d’un site lors d’un festival extérieur en soirée. Un spectateur visiblement en état d’ébriété tente d’entrer dans une zone réservée aux artistes malgré les barrières et les indications claires. Il devient insistant et verbalement agressif envers toi. Que fais-tu ?

Réactivité / Jugement en situationRéponses logiques à des scénarios hypothétiques
2 ième Mise en situation :

Contexte : Lors d'un événement en soirée (concert ou festival), tu remarques un groupe de personne qui commence à se montrer agressif envers d'autre participants. L'alcool semble être un facteur. Tu es seul à ce moment-là, à l'autre bout de la scène. 

Que fais-tu? Décris les étapes de ta réaction.  

Réactivité / Jugement en situationRéponses logiques à des scénarios hypothétiques
Évaluation Global
Candidat accepté ?
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